Công Ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm
[Hồ Chí Minh] - Nhân Viên Chăm Sóc Đối Tác On - Site
Mức lương :
7 - 10 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
Đã hết hạn
Khu vực tuyển :
Thông tin chung
Ngày đăng
17/07/2019
Thời gian thử việc
2 tháng
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
10
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Cao đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
Chưa có kinh nghiệm
Ngành nghề
Mô tả công việc
- Phối hợp với bộ phận Vận hành của đối tác và của Công ty để xử lý các sự vụ phát sinh và tối ưu hiệu quả công việc;
- Theo dõi, kiểm soát, đánh giá chất lượng dịch vụ giao hàng;
- Tổng hợp báo cáo hàng tuần và tham gia xây dựng phương án cải thiện chất lượng dịch vụ;
- Địa điểm làm việc: Quận 3, Quận 7, Quận 9, Quận 10, Gò Vấp, Bình Thạnh, Thủ Đức, Phú Nhuận,...
- Thời gian làm việc: 8h00 - 17h30 (Thứ 2 - Thứ 7);
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Cao đẳng / Đại học các chuyên ngành;
- Có kỹ năng chăm sóc khách hàng: lắng nghe, giao tiếp, xử lý tình huống;
- Khả năng làm việc độc lập, có trách nhiệm trong công việc;
- Tính cách: vui vẻ, hòa đồng, nhiệt tình;
- Có laptop cá nhân và phương tiện đi lại;
Quyền lợi
- Tăng lương dựa trên đánh giá năng lực định kỳ 3 - 6 tháng / lần;
- Chế độ bảo hiểm sau 2 tháng kể từ ngày vào;
- Môi trường làm việc thúc đẩy khả năng mỗi cá nhân;
- Được làm việc trực tiếp với các đối tác lớn, chuyên nghiệp;
- Được đảm bảo đầy đủ chế độ Phúc lợi theo Quy định của Pháp luật hiện hành và của Công ty;
Công Ty Cổ Phần Giao Hàng Tiết Kiệm
Địa chỉ:Lầu 6 Tòa nhà Pico Plaza, Phường 4, Quận Tân Bình
Quy mô:150 - 300 người
Công ty CP Giao Hàng Tiết Kiệm (GHTK) là đơn vị vận chuyển chuyên nghiệp trên nền tảng Thương mại điện tử. Sở hữu hệ thống hơn 550 chi nhánh tại 63 tỉnh thành, GHTK đang nâng tầm phát triển với quy mô lên tới 25.000++ nhân sự trên cả nước. Ưu thế của GHTK là tốc độ nhanh, mạng lưới phủ sóng rộng trên toàn quốc và đặc biệt là tư duy phục vụ linh hoạt, thân thiện.
GHTK tin rằng những người trẻ, không có kinh nghiệm sẽ tiếp thu và học hỏi nhanh. Không bị gò bó bởi khuôn mẫu cũ cũng khiến cho tư duy sáng tạo được phát triển
GHTK coi trọng sự khác biệt, khuyến khích mỗi cá nhân thể hiện sự cá tính của mình. Năng lực cá nhân không bị phán xét qua cách thức làm việc mà nó khẳng định qua kết quả công việc thực tế và giá trị cốt lõi được đảm bảo
